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POLÍTICA DE CALIDAD, MEDIO AMBIENTE Y SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

INGENIA, Actividades de Ingeniería y Obra Civil, SLU se crea con la idea de participar activamente en la sociedad como ingeniería de consulta.

El desarrollo de nuestras actividades abarca, siempre de forma independiente a cualquier grupo empresarial, tanto el sector público como el privado, proporcionando soluciones previas a la decisión inversora, tales como: estudios medioambientales, estudios técnicos, informes de infraestructuras, empresariales y de explotación de las obras, etc.

La Dirección de INGENIA asume los siguientes compromisos:

  • Satisfacción del cliente. Basada en una respuesta rápida, contemplando las necesidades del cliente y planteando soluciones alternativas para optimizar la rentabilidad.
  • Evolución Tecnológica. Adaptación, desarrollo e implantación de nuevas tecnologías.
  • Calidad general. Premisa básica para el desarrollo de las actividades de la empresa: calidad de gestión, calidad organizativa y calidad técnico-documental.
  • Equipo humano. Personal con formación técnica especializada y multidisciplinar, dotados de visión de conjunto y adaptados al trabajo en equipo.
  • Formación continua. Inversión constante en formación profesional para ser competitivos en todos los sectores de actuación.
  • Cooperación interprofesional. Colaboración fluida con profesionales y empresas externas que complementan los proyectos en otras áreas de actuación.
  • Mejora continua del sistema, así como de la prestación del servicio al cliente, a través de la planificación y definición de objetivos y metas y de una revisión periódica de los mismos.
  • Cumplimiento de requisitos. Basada en el cumplimiento de la legislación aplicable asociada a los aspectos ambientales, y prevención de riesgos laborales, y demás requisitos ambientales a los que la empresa se suscriba que supongan un beneficio medioambiental para la sociedad, así como otros requisitos que la empresa suscriba referidos a la seguridad laboral.
  • Identificación y evaluación los aspectos ambientales, directos e indirectos, asociados a nuestras actividades, con objeto de dirigir el control operacional sobre aquellos que generan un impacto ambiental significativo sobre entorno.
  • Fomentar la toma de conciencia y sensibilización ambiental, y de seguridad y salud en el trabajo entre el personal que trabaja para la organización o en su nombre, mediante jornadas de formación y divulgación informativa de guías de buenas prácticas ambientales, y de seguridad laboral, encaminadas a la prevención de la contaminación y minimización del impacto ambiental de estas actividades, así como a la prevención de riesgos laborales.
  • Compromiso de prevención de los daños y deterioro de la salud. Eliminando los riesgos en su origen siempre que sea posible, o estableciendo las medidas preventivas que propicien un nivel de seguridad aceptable en aquellos otros casos.
  • Prevención de la contaminación en relación a todos sus aspectos ambientales. Para ello la organización comienza por:
    • La utilización sostenible de recursos naturales, fomentando sobre todo el ahorro energético en el desarrollo de nuestras actividades y reduciendo en la medida de lo posible el consumo de materias primas.
    • Una correcta gestión de todos los residuos generados en las actividades e instalaciones de la empresa, fomentando la reutilización y reciclaje de los mismos, así como la segregación en origen previa a la gestión final.

Esta Política debe ser asumida por todo el colectivo de personas que trabajan en INGENIA y en su nombre. Para su cumplimiento y poder navegar con el rumbo fijado hacia el LIDERAZGO y, consecuentemente, el PROGRESO y BIENESTAR de las personas que integramos la empresa, debemos tener presente dos aspectos que nos ayudarán en este compromiso:

  • Los errores son fuente de mejora. Tratémoslos, busquemos el por qué y, sobre todo, el cómo para que no se vuelvan a producir.
  • La organización es una cadena. Cada uno de nosotros un eslabón. Nuestro trabajo repercute en los demás. Una incorrecta actuación de uno sólo de nosotros puede hacer fracasar la correcta actuación del resto.

La participación activa ha de ser un elemento dinamizador de nuestro mejor "saber hacer" y "saber estar". Para ello es importante que aportemos, todos y cada uno de nosotros, nuestras ideas y sugerencias orientadas a la Mejora Continua y a la minimización del impacto sobre el medio ambiente.

Trabajemos juntos en equipo, para nuestros clientes, por nuestro futuro y el medio ambiente.

 

En A Coruña, Junio de 2009

Alfredo Matesanz Andrés
Director Gerente


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